A Solar Coca-Cola, uma das maiores fabricantes da marca no Brasil, anunciou a abertura da terceira edição do seu programa de estágio, Decola. O programa visa acolher novos talentos em diversas áreas, como Marketing, Finanças, Recursos Humanos, Engenharia, Produção, entre outras. Com 50 vagas sem experiência disponíveis, o programa é uma oportunidade ímpar para jovens profissionais iniciarem suas carreiras em uma multinacional reconhecida.
As vagas sem experiência da Coca-Cola serão distribuídas em Manaus (AM), Belém (PA), Várzea Grande (MT), Natal (RN), Suape (PE), Salvador (BA), Maceió (AL), Maracanaú (CE), São Luís (MA) e na sede corporativa em Fortaleza (CE), que também se concentra em vagas voltadas para a área de Tecnologia, com prioridade para mulheres. Este esforço está alinhado à estratégia de transformação digital da empresa, promovendo a diversidade e inclusão dentro do ambiente corporativo.
Para se candidatar ao Decola, é necessário estar matriculado em uma instituição de ensino superior e ter completado pelo menos 50% do curso. A seleção é aberta a todos os cursos de graduação, incluindo tecnólogos, desde que relacionados às áreas de atuação do programa. Os candidatos não precisam ter experiência prévia, tornando o programa acessível a estudantes em busca da primeira oportunidade profissional.
As inscrições para o programa de estágio podem ser feitas até o dia 24 de maio através do portal Gupy. Os candidatos devem escolher duas áreas de interesse durante a inscrição, que ajudarão a Solar a determinar a melhor alocação de acordo com o perfil e as necessidades da empresa.
O processo seletivo para as vagas sem experiência incluirá cinco etapas: inscrição online, testes online, vídeo de apresentação, dinâmicas de grupo e entrevistas finais. Essas etapas são desenhadas para avaliar as habilidades e o potencial dos candidatos para as áreas de interesse selecionadas.
Os estagiários selecionados para o programa Decola não só receberão uma bolsa competitiva, mas também terão acesso a uma série de benefícios, incluindo plano de saúde, odontológico, seguro de vida, gympass, vale-refeição, além de transporte e alimentação. Este pacote é parte do compromisso da Solar Coca-Cola com o desenvolvimento holístico de seus estagiários.
Além disso, o programa é projetado para preparar os estagiários para uma possível efetivação, como destacado pelos altos índices de retenção dos participantes das edições anteriores. Ana Valentina, uma ex-participante do programa e hoje Analista de Orçamento e Desempenho na empresa, descreve o Decola como um processo fundamental para o desenvolvimento de competências profissionais e pessoais.
O programa Decola reflete o compromisso da Solar Coca-Cola com a inovação e o desenvolvimento contínuo de talentos. Ao oferecer oportunidades de estágio sem experiência prévia em um ambiente acolhedor e focado no crescimento, a Solar Coca-Cola continua a moldar o futuro do trabalho e a promover uma cultura de inclusão e diversidade em suas operações.
A Coca-Cola está embarcando em uma nova jornada digital, impulsionada pela inteligência artificial (IA), por meio de uma parceria estratégica com a gigante da tecnologia, Microsoft. O contrato de cinco anos, avaliado em US$ 1,1 bilhão, visa reorganizar as operações da empresa, gerenciar custos e aprimorar a produtividade.
Como parte do acordo, a Coca-Cola transferirá todos os seus aplicativos para a plataforma de nuvem da Microsoft, a Azure. Essa mudança permitirá à empresa explorar todo o potencial da computação em nuvem, garantindo escalabilidade, segurança e eficiência operacional.
Além da migração para a nuvem, a Coca-Cola está focada em utilizar a IA para aprimorar a experiência do cliente e impulsionar a eficiência empresarial. O investimento em IA faz parte da estratégia de “reimaginar” o marketing e a cadeia de suprimentos, mostrando o compromisso da empresa em se manter na vanguarda da inovação tecnológica.
A decisão da Coca-Cola de investir em IA reflete a necessidade de acompanhar seus concorrentes, como Pepsico e RedBull, que já utilizam essa tecnologia para aumentar o engajamento dos clientes. A empresa busca não apenas manter sua posição no mercado, mas também se destacar como líder em inovação e eficiência operacional.
Neeraj Tolmare, vice-presidente da Coca-Cola, descreve a parceria com a Microsoft como “o próximo capítulo importante na jornada de priorizar o digital na empresa”. Essa colaboração representa um passo significativo para a empresa, à medida que busca se adaptar às demandas do mercado em constante evolução e aproveitar ao máximo as oportunidades oferecidas pela revolução digital.
Com a parceria estratégica com a Microsoft e o investimento significativo em IA, a Coca-Cola está posicionando-se para liderar a transformação digital no setor de bebidas. Essa iniciativa não apenas demonstra o compromisso da empresa com a inovação, mas também promete trazer benefícios tangíveis em termos de eficiência operacional, experiência do cliente e vantagem competitiva no mercado global.
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