A Prefeitura de São Gotardo, localizada em Minas Gerais, anunciou a abertura de um novo concurso público com o objetivo de preencher 217 vagas em diferentes cargos. Esse certame também reserva 5% das vagas para candidatos portadores de deficiência e 20% para candidatos negros, seguindo as diretrizes de inclusão e equidade.
Detalhes do concurso público
Inscrições e prazos
As inscrições terão início às 10h do dia 08 do mês de julho e irão se encerrar às 23h59min do dia 08 de agosto de 2024. Para participar, os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente pelo site www.nossorumo.org.br. A taxa de inscrição varia conforme o cargo desejado, oscilando entre R$ 50,00 e R$ 130,00, conforme especificado no edital.
Etapas de avaliação
O processo seletivo será composto por diversas etapas de avaliação, incluindo prova objetiva, prova prática (para determinados cargos), peça processual e análise de títulos. A prova objetiva está agendada para o dia 01 de setembro de 2024. Os locais e horários serão divulgados até as 15h do dia 23 de agosto no site de inscrições.
Salários e cargos disponíveis
Os salários oferecidos variam de acordo com o cargo e a carga horária, com valores que vão de R$ 1.464,38 a R$ 17.630,70. As jornadas de trabalho variam de 24 a 40 horas semanais, dependendo das exigências do cargo. Entre as vagas disponíveis estão posições como Auxiliar Administrativo, Técnico em Enfermagem, Professor PI, Médico Clínico, entre outros.
Prova e conteúdo programático
A prova objetiva terá duração máxima de três ou quatro horas, conforme o cargo, e abrangerá questões de língua portuguesa, matemática, legislação educacional, legislação e políticas de saúde, noções de informática e conhecimentos específicos relacionados ao cargo escolhido.
O gabarito provisório da prova objetiva será divulgado às 15h do dia 02 de setembro de 2024. O concurso terá validade de dois anos, a contar da data de homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Executivo Municipal.
Sobre os cargos, documentação e proteção de dados
As atribuições específicas de cada cargo estão detalhadas no Anexo I do edital. Todas as etapas do concurso seguirão o horário oficial de Brasília/DF.
Os candidatos aprovados e nomeados serão regidos pelo Regime Estatutário e deverão prestar serviços conforme a jornada estabelecida pela Prefeitura de São Gotardo-MG. Essa jornada pode ser diurna ou noturna, incluindo dias de semana, sábados, domingos e feriados, respeitando a carga horária semanal ou as exigências do setor. Além disso, a jornada pode ser estendida e realizada em regime de plantões conforme necessário.
Para os cargos que exigem escolaridade completa, os candidatos deverão apresentar diplomas registrados e/ou certificados de conclusão de curso acompanhados do histórico escolar, emitidos por instituições reconhecidas pelo Ministério da Educação (MEC), Conselho Nacional de Educação (CNE) ou Conselho Estadual da Educação (CEE). Diplomas e certificados obtidos no exterior devem ser revalidados conforme a legislação vigente e, se em língua estrangeira, traduzidos por tradutor juramentado.
Em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/18), ao se inscrever, o candidato consente e autoriza o uso de seus dados cadastrais para divulgação dos resultados, envio de informativos sobre concursos e processos seletivos, manutenção de banco de dados para uso exclusivo do concurso e geração de dados estatísticos, promoção de conhecimento, inclusão social e ações legais.
Requisitos para Inscrição no concurso público:
Os requisitos básicos para inscrição e nomeação incluem:
- Ser brasileiro de nascença ou naturalizado, ou estar sob amparo do Estatuto da Igualdade entre Brasileiros e Portugueses.
- Ter idade mínima de 18 anos na data da nomeação.
- Para candidatos do sexo masculino, estar em dia com o serviço militar.
- Estar quite com a Justiça Eleitoral.
- Possuir a documentação comprobatória exigida para o cargo.
- Ter aptidão física e mental, comprovada por inspeção médica.
- Não ter antecedentes criminais que impeçam a nomeação.
- Não acumular cargos públicos de forma irregular.
- Não receber proventos de aposentadoria que impeçam a nomeação, exceto em casos permitidos pela Constituição Federal.
