Foto: Canva
A Prefeitura de Teresina de Goiás, município situado no estado de Goiás, anunciou a abertura de um novo concurso público para preenchimento de 316 vagas em diversas áreas. As inscrições já estão disponíveis e seguem até o dia 21 de julho de 2024, oferecendo oportunidades para candidatos de todos os níveis de escolaridade.
O certame contempla uma variedade de cargos, desde o ensino fundamental até o superior. Os salários podem chegar a até R$ 11.000,00, dependendo da função e da carga horária semanal, que pode alcançar até 40 horas. Para candidatos com ensino fundamental, estão disponíveis vagas para Auxiliar de Serviços Gerais, Eletricista, Gari, Merendeira, Operador de Máquinas Agrícolas e Rodoviárias, entre outros.
Já os interessados com ensino médio e/ou técnico completo podem concorrer a cargos como Agente Administrativo, Técnico em Enfermagem e Técnico em Radiologia, entre outros listados no edital. Para quem possui ensino superior, as oportunidades incluem cargos como Médico, Professor Pedagogo, Assistente Social, e diversas outras especialidades na área de saúde e educação.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente via internet, no site www.itame.com.br, até o dia 21 de julho de 2024, respeitando o horário oficial de Brasília/DF. A variação das taxas se dá de acordo com o nível de escolaridade que cada cargo exige:
O concurso será composto por até quatro etapas, dependendo do cargo pretendido:
As provas objetivas estão programadas para o dia 01 de setembro de 2024, na cidade de Teresina de Goiás. Os locais e horários serão divulgados no dia 26 de agosto de 2024, através do site www.itame.com.br. Os gabaritos serão disponibilizados online até o dia 03 de setembro de 2024.
Com a oferta de 316 vagas, sendo 79 para contratação imediata e 237 para formação de cadastro reserva, a Prefeitura de Teresina de Goiás visa reforçar seu quadro funcional em diversas áreas. A seleção dos candidatos será realizada de acordo com a necessidade da administração municipal ao longo do período de validade do concurso, que inicialmente é de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período conforme demanda.
Os salários oferecidos variam conforme a complexidade e a responsabilidade de cada cargo, indo de R$ 1.412,00 a R$ 11.000,00. Além da remuneração, os novos servidores terão direito a benefícios previstos em lei, como auxílio-transporte e alimentação, conforme a legislação municipal vigente.
Para os interessados em participar do concurso, é fundamental estar atento aos requisitos específicos de cada vaga, bem como às datas e prazos estabelecidos no edital. A realização das provas objetivas, que será o primeiro passo do processo seletivo, requer preparação prévia e atenção aos conteúdos programáticos indicados. A divulgação dos gabaritos, logo após a realização das provas, permitirá aos candidatos conferir seu desempenho inicial e estarão disponíveis no site oficial do ITAME, responsável pela organização do certame.
Os candidatos devem se preparar também para as demais etapas do concurso, como a prova de títulos, destinada aos Professores Pedagogos, a prova prática para os operadores de máquinas rodoviárias e agrícolas, e o curso de formação para os agentes comunitários de saúde e de combate às endemias.
A comissão organizadora do concurso recomenda aos candidatos que acompanhem regularmente todas as publicações relacionadas ao certame para se manterem atualizados sobre eventuais alterações ou comunicados importantes. O concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, conforme conveniência administrativa.
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