Neoenergia, uma das principais empresas do setor elétrico no Brasil, está ampliando sua equipe e anunciou a abertura de várias vagas de emprego em diferentes áreas e localidades do país. Com o objetivo de fortalecer sua operação e atender às demandas crescentes do mercado, a empresa está em busca de profissionais qualificados e engajados. Para mais informações, continue lendo o artigo e descubra.
Confira as oportunidades de emprego disponíveis
Engenheiro(a) de novas ligações JR em Santo Antônio de Jesus, Bahia
Para esta posição, é necessário possuir formação completa em Engenharia Elétrica, CREA ativo, CNH B e experiência no processo de obras de construção e manutenção de redes, além de conhecimento avançado em Pacote Office e experiência no SAP Produção. O profissional contratado pela Neoenergia será responsável por garantir a sustentabilidade e conformidade dos processos de expansão e preservação de redes, visando maximizar a assertividade físico-financeira da base de remuneração regulatória (BRR).
Gerente de Operação em Santo Antônio de Jesus, Bahia
Os requisitos para esta vaga de emprego incluem: formação superior completa em Engenharias, Administração ou áreas afins, experiência sólida na gestão da operação em distribuidoras de energia e habilitação B vigente. O candidato ideal deve possuir experiência em gestão de equipes diretas descentralizadas. O gerente será responsável por implantar estratégias, objetivos, planos e metas na operação do sistema elétrico de distribuição, visando superar os indicadores técnicos e comerciais de performance.
Técnico(a) Operação e Manutenção Eólicas no Rio de Janeiro
Para esta vaga, a Neoenergia busca um profissional com ensino médio/técnico completo em áreas relacionadas à eletrotécnica, eletromecânica, mecatrônica, eletroeletrônica ou automação industrial, além de experiência em manutenção de aerogeradores. O profissional será responsável por garantir o trabalho seguro das equipes de campo próprias, seguindo os sistemas de qualidade, saúde, segurança e meio ambiente.
Analista de Planejamento e Performance do Atendimento PL em Campinas, São Paulo
Por fim, a última vaga de emprego aberta na Neoenergia possui os seguintes requisitos: ensino superior completo, experiência em dimensionamento e planejamento de call center, além de conhecimento em indicadores como Nível de Serviço, TMA e produtividade. O analista será responsável por elaborar propostas de dimensionamento de escalas e recursos humanos, buscando otimizar os custos e fortalecer o relacionamento com os clientes.
Neoenergia e Senai oferecem curso gratuito
Com o objetivo de proporcionar oportunidades de desenvolvimento e inserção no mercado de trabalho, serão disponibilizadas 15 vagas para o curso de auxiliar administrativo, tanto em Natal quanto em Mossoró. As inscrições para o processo seletivo encerram-se nesta quarta-feira, 15 de maio. Os interessados podem encontrar todas as informações detalhadas sobre o programa e os requisitos necessários para participação no site oficial da Neoenergia (www.neoenergia.com).
Para participar do curso, é fundamental que os candidatos tenham acesso à internet, computador ou celular, uma vez que as aulas serão ministradas a distância. O programa de qualificação abordará temas essenciais para a atuação profissional, como empreendedorismo, orientação profissional, princípios de administração, recursos humanos e departamento pessoal.
Além das oportunidades em Natal e Mossoró, também serão oferecidas vagas para a formação de auxiliar administrativo em cidades da Bahia e São Paulo, áreas de concessão das distribuidoras Neoenergia Coelba e Neoenergia Elektro, respectivamente. Régia Barbosa, superintendente de Desenvolvimento Organizacional e Cultura da Neoenergia, ressalta que este é um projeto-piloto que poderá ser expandido para outras localidades onde a empresa está presente.
Esta não é a primeira vez que a Neoenergia e o Senai se unem em prol da capacitação profissional. Desde 2023, a empresa vem promovendo cursos gratuitos por meio da Escola de Eletricistas, visando qualificar mão de obra para o setor elétrico em todo o país, incluindo a formação feminina. No ano passado, a companhia alcançou um marco significativo, formando quase 300 eletricistas mulheres em 36 turmas.
