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Grupo Positivo seleciona mais de 80 novos candidatos com e sem experiência para ocupar vagas de emprego em suas unidades

As vagas de emprego oferecidas pelo Grupo Positivo abrangem uma ampla variedade de setores de atuação, incluindo administrativo, produção, comercial, educacional, entre outros.

by Marcelo Santos
Grupo Positivo seleciona mais de 80 novos candidatos com e sem experiência para ocupar vagas de emprego em suas unidades

O Grupo Positivo, holding brasileira com atuação nas áreas de tecnologia e educação, está recrutando 80 novos colaboradores para ocupar vagas de emprego em suas unidades espalhadas pelo país. Com oportunidades para candidatos com e sem experiência, a empresa busca profissionais alinhados aos seus valores de Ética, Saber, Trabalho e Progresso, valorizando a colaboração, o desenvolvimento contínuo e a capacidade de inovar e simplificar com eficiência.

Confira a lista de vagas de emprego disponíveis no Grupo Positivo

As vagas de emprego oferecidas pelo Grupo Positivo abrangem uma ampla variedade de setores de atuação, incluindo administrativo, produção, comercial, educacional, entre outros. Distribuídas em estados como Paraná, Santa Catarina, São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás e outros, as oportunidades proporcionam aos candidatos a possibilidade de escolherem a região que melhor se adequa às suas necessidades e interesses profissionais. Entre as posições disponíveis, destacam-se:

  • Inspetor(a) Escolar — Curitiba, PR;
  • Operador Equipamento de Produção SR – Laminadora — Curitiba, PR;
  • Atendente de CSC — Curitiba, PR;
  • Executivo(a) de Negócios – Belo Horizonte/MG;
  • Analista de Processos – Melhoria Contínua — Curitiba, PR;
  • Estagiário (a) de Inclusão — Joinville, SC;
  • Professor(a) Auxiliar Educação Infantil – Língua Inglesa — Curitiba, PR;
  • Analista de Pré-Impressão — Curitiba, PR;
  • Estagiário (a) de Pedagogia — Foz do Iguaçu, PR;
  • Assessor(a) Pedagógico(a) — Freelancer — Curitiba, PR;
  • Assistente Pedagógico — Ponta Grossa, PR;
  • Aprendiz — Logística — Curitiba, PR;
  • Estagiário(a) de Compras — Curitiba, PR;
  • Inspetor (a) de Alunos Exclusiva PCD — Joinville, SC;
  • Auxiliar de Escritório – Aprendiz — Curitiba, PR;
  • Analista de Pareceres Pedagógicos — Curitiba, PR;
  • Guardião – Exclusivo Para Pessoas com Deficiência — Curitiba, PR;
  • Coordenador(a) Comercial — Trabalho Remoto;
  • Assistente de Marketing — Curitiba, PR;
  • Analista de Operações — Curitiba, PR;
  • Assistente Administrativo — Joinville, SC;
  • Vigilante – Ponta Grossa — Ponta Grossa, PR;
  • Professor (a) Ensino Médio – Física – Temporária — Curitiba, PR;
  • Auxiliar de Logística — Curitiba, PR;
  • Técnico(a) de Suporte — Curitiba, PR;
  • Web Designer — Curitiba, PR;
  • Auxiliar de Produção — Curitiba, PR;
  • Assistente de Recursos Humanos — São Paulo, SP;
  • Professor (a) Auxiliar Anos Iniciais — Curitiba, PR;
  • Assistente de Manutenção — Joinville, SC;
  • Supervisor de Suporte Técnico — Curitiba, PR;
  • Auxiliar Administrativo – Exclusivo Para Pessoas com Deficiência — Curitiba, PR;
  • Operador Logístico II — Curitiba, PR;
  • Executivo(a) de Negócios – Goiânia ou DF;
  • Estagiário (a) de Educação Física — Londrina, PR;
  • Aprendiz — Administrativo — Joinville, SC;
  • Assistente de Atendimento — Curitiba, PR;
  • Estágio – Engenharia – (Química ou Produção) — Curitiba, PR;
  • Aprendiz — Segurança do Trabalho — Curitiba, PR;
  • Professor(a) Extracurricular – Judô ou Capoeira — Foz do Iguaçu, PR.

Saiba como se candidatar às vagas de emprego do Grupo Positivo

Para se candidatar às vagas de emprego disponibilizadas pelo Grupo Positivo, os interessados devem acessar a página de oportunidades da empresa, onde é possível conferir os requisitos, atribuições e outros detalhes do processo seletivo. É importante ressaltar que a empresa valoriza a transparência e a igualdade de oportunidades, buscando selecionar os melhores talentos para integrarem sua equipe.

Além das oportunidades de desenvolvimento profissional, o Grupo Positivo oferece diversos benefícios aos seus colaboradores, incluindo plano de saúde e odontológico, seguro de vida, refeitório, vale transporte, estacionamento e bicicletário, curso de inglês, Gympass, licença maternidade ou paternidade estendidos, entre outros.

Sobre o Grupo Positivo

O Grupo Positivo é uma holding brasileira sediada na cidade de Curitiba, com duas atuações distintas: a Positivo Tecnologia, de capital aberto, e a Positivo Educacional, de capital fechado. Além disso, o Grupo atua com um sistema de ensino voltado às redes de educação, chamado Aprende Brasil, presente em mais de 200 municípios brasileiros.

A Posigraf, uma das maiores gráficas da América Latina, também faz parte do Grupo Positivo. Por fim, o Centro de Eventos Positivo, localizado no Parque Barigui, em Curitiba, também é administrado pelo Grupo Positivo, sob sistema de concessão da prefeitura.

Aumente suas chances no processo seletivo

Antes de qualquer processo seletivo, é crucial investir tempo em preparação adequada. Pesquisar sobre a empresa, entender sua cultura e os requisitos da vaga são passos essenciais.

Durante a seleção, é fundamental destacar suas habilidades e experiências que sejam pertinentes à vaga em questão. Isso pode incluir projetos anteriores, conquistas relevantes e habilidades específicas que se alinhem com as demandas do cargo.

Capacite-se constantemente e faça networking

Investir em aprendizado contínuo é uma estratégia poderosa para aumentar suas chances de sucesso em processos seletivos. Cursos, workshops e certificações relevantes podem enriquecer seu currículo e demonstrar seu comprometimento com o desenvolvimento profissional.

Construir e manter uma rede profissional sólida pode abrir portas para oportunidades de emprego. Participar de eventos da indústria, conferências e se conectar com profissionais do setor podem aumentar suas chances de ser notado por recrutadores.

Pratique suas habilidades de entrevista

Praticar suas habilidades de entrevista é crucial para se destacar durante o processo seletivo. Realizar simulações de entrevistas, preparar respostas para perguntas comuns e trabalhar na sua comunicação verbal e não verbal são estratégias eficazes.

Por fim, é essencial ser autêntico durante todo o processo seletivo. Mostrar quem você realmente é, suas paixões, valores e motivações pode fazer a diferença na forma como os recrutadores percebem sua adequação à empresa e à vaga em questão.

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